Tantvarning del 8
Minns ni nya chefen som jag hade problem med.
Jag hade utvecklingssamtal i går med henne.
VAr lite orolig, men det gick bra.
Jag är jätteglad att jag sa ifrån direkt till henne och att jag stod på mig om att vi skulle ha ett möte med chefen och prata och reda ut saker och ting och hur det ska vara, fördelning av jobb, ansvar och varandras roller. För nu funkar det faktiskt ganska bra.
Ibland är vi oense och jag eller hon blir upprörd, men då säger vi det direkt, lyfter upp problemet till ytan och hittar en lösning.
Hon sa igår i a f att hon uppskattar jättemycket att jag varit/är så direkt mot henne och att hon vill att jag ska fortsätta med det och att hon verkligen vill att jag ska känna att jag kan komma in när som helst och säga vad jag tänker, känner och tycker.
Att hon ser och uppskattar att jag är sån genomgående mot alla i organisationen, både kollegor på "golvet" och VD:ar och ledningsgruppen.
Så det där utvecklingssamtalet var inte så hemskt ändå. Nu är nästa femma att komma överens om lönen...